La relació de llocs de treball del personal laboral, i la plantilla i la relació de contractes temporals i d’interinatges no vinculats a cap lloc de treball
Organització
Ocupació pública
La relació de llocs de treball del personal laboral, i la plantilla i la relació de contractes temporals i d’interinatges no vinculats a cap lloc de treball
RETRIBUCIONS, INDEMNITZACIONS I DIETES
Efectius i retribucions anuals del personal de l’entitat acumulades a desembre de 2023
Efectius i retribucions anuals del personal de l’entitat acumulades a desembre de 2022
Efectius i retribucions anuals del personal de l’entitat acumulades a desembre de 2021
Efectius i retribucions anuals del personal de l’entitat acumulades a desembre de 2020
Efectius i retribucions anuals del personal de l’entitat acumulades a desembre de 2019
TAULA DE RETRIBUCIONS
Plantilla
RELACIÓ LLOCS DE TREBALL I CONTRACTACIONS
Pla de control i dades d'absentisme laboral
L'absentisme laboral és l'absència d'una persona del seu lloc de treball, en hores que corresponguin a un dia laborable, dins la jornada legal de treball. Pot ser degut a motius de salut (accidents, malalties i indisposicions), o al gaudiment de permisos, llicències i reduccions de jornada. La disposició addicional cinquanta-quatrena de la Llei 6/2018, de 3 de juliol, de pressupostos generals de l'Estat, estableix l'obligació de publicar les dades d'absentisme del personal al servei de les administracions públiques i de les entitats dependents o vinculades, classificades per la seva causa, amb una periodicitat semestral. Per aquest motiu, es publica l'índex d'absentisme del personal del Consorci Institut Ramon Llull, sense incloure dades personals. Aquest índex es calcula sobre el total de treballadors i treballadores del període publicat.